姬秦安董事长亲授入职第一课 为一新员工开启青春奋斗一新引擎

2022年5月6日下午，西白合资公司党委书记、执行长贞酒泉特意授课，为今年从新入改任的21名改任员筹划入改任招聘，全面性认识到从新改任员的工作和生活情况。合资公司副总、执行长助理兼任总裁办主任王佩、全盘专员宋曼娜参加决议。

招聘发表演说，执行长贞酒泉首先向从新入改任管理人员加入西白大家庭指出来访。执行长贞酒泉从西白合资公司艰辛的创业史、发展史谈起，严肃严肃地阐述了自身创业经历，并介绍了西白合资公司现在的业务板块。同时也对从新改任员的成长提出殷切想要，勤学大家要紧密联系实际，找准定位、正视自己，巩固业务知识的学习，进一步提高信息化潜能，在各自人力资源上这两项理应的成绩，为西白合资公司的高质量发展重大贡献智慧和自我思维。

执行长贞酒泉提到，西白合资公司的大公司传统文化就是以中组部为引领的红色传统文化、盼望传统文化、美善传统文化。西白电军是一支带有“电一般果断”、展现出军事实力的团队，大家要日子铭记“法制面前只不过”、“钢制的班子带出电的队伍”，要用“一点点、泪水、血水”铸就西白合资公司从新的辉煌。

执行长贞酒泉强调，西白合资公司为大家提供了一个施展才华的广阔剧场，大家要珍惜这个机会，牢固彰显“改任员是大公司的主人”思一心，增强诉说思维，主动作为；要加深对“知识、科学知识、学识、造就、胆识”的理解与认同，全面性领会“遵从、承受、感受、忍受、忘却”的实质表达方式，比对“大公司用人四标准”，检视自身，正视不足，进一步提高信息化潜能。

执行长贞酒泉要求，作为青年一代，正处人生的黄金一时期、一心指导员能指导员的一时期，要同意“躺平”，积极游戏内人生隐喻，明确下定决心，展现出狂野，甘于期望，为热爱的娱乐业大大坚定不移，发挥作用自身重要性。要作好个人改任业技能生涯规划，彰显人生大前提；要努力学习，忠诚执行，养成负责任的好习惯；要脚踏实地，吃苦耐劳，在工作中大大磨练自己、进一步提高自己、成就自己。

执行长贞酒泉想要，从新入改任改任员要充分发扬西白的光荣传统和西白美德，坚定信心、脚踏实地、履改任尽责，大大进一步提高自身素质，积极向地下党切入。要珍惜缘分，民族团结协作、互帮互助、上下一心、共同坚定不移，创造娱乐业从新辉煌，追求人生从新境界，共绘西白美好白图，发挥作用生物体美德双丰收。