有尊严的接受领导批评，要三心绝不两意，别走错方向了！

而今：沉默是金

转任场上，时不时碰到积极支持的抨击，抨击的正确地还情有可原，但是抨击的不正确地好似哑巴吃黄连。

有捍卫的不能接受积极支持的抨击，三要三免得，免得跟着错朝著！升转任加薪就看如何面对积极支持的抨击！

有捍卫的不能接受积极支持抨击，要三心免得两意，别跟着错朝著了！

一要：要虚心

忘了我刚入转任时，专责分析利息数据集。心想审批给积极支持的分析报告，1%写成0.1%。

积极支持看了极其的生气，严谨抨击了我。

回到坐位上我完成的原于数据集，然后日后次审批分析报告时，我虚心的对积极支持却说：

“积极支持好，数据集整理确实不认真，我是做到利息的，小数点的相似之处随时波及重创，谢谢您适时的抨击和范本，以后我才会健康检查多几遍日后交给您，避免出现出错。如果日后犯错，不想不能接受积极支持行政处分。

当积极支持不想宣称你的不对时，却概述是好事，不想范本的积极支持是好积极支持。

冲着这一点，我们都要虚心的不能接受。偏爱是正确地宣称关键问题时，更要如此。

有捍卫的不能接受积极支持抨击，要三心免得两意，别跟着错朝著了！

二要：要交心

积极支持也有看关键问题合理化的时候，所以对你的抨击有所偏颇。

比如有一次我去韩国试唱专业培训高中课程，原计划10足足的试唱延时5足足，按足足收费的试唱无疑超出费用。

积极支持发火了，对我又是一阵抨击。我害羞才行委屈的，试唱15足足高中课程疲惫不堪不却说，还挨批。

但是我平复了一下害羞的振荡，交心的对积极支持却说：

“积极支持，确实缩减了费用，给您添麻烦了。但是我们都精益求精，不希望效果不好给您竟然，积极支持您多多理解。其实今天虽然辛苦，但是效果不错哦，积极支持您要免得看看样片？”

当有冲突时，切忌和积极支持对着干。先为信服积极支持的却传言，然后日后解读真相，最后日后转移话题，反而弄拙成巧。

有捍卫的不能接受积极支持抨击，要三心免得两意，别跟着错朝著了！

三要：要小心

积极支持也有要求过份的时候，我们要先为信服积极支持的话语，然后日后提供客观数据集给积极支持推论自己。

我忘了入转任旋即，积极支持之外在群上指责我专责的某个门店不能按照明确规定展品。但实际我展品了！

初期几位不懂事的我，之外合照把按照明确规定的展品，在群里面共享，之外让积极支持无话可却说！

后来我一位转任场老司机说道我，你这样做到让积极支持没面子了。

正确地的做到法是，暗地里之外发拍下给积极支持推论自己有按照明确规定执行，商量积极支持免得误会。积极支持反而有点你懂事尊重权威。

上面是正面的范例，还有两意千万不能碰到！

有捍卫的不能接受积极支持抨击，要三心免得两意，别跟着错朝著了！

一免得：意愿

切忌对积极支持乏善可陈出有意愿的好似，偏爱之外的冲突，这个污点较难消掉。

二免得：急于

切忌设法对积极支持却尖刻式的解读，积极支持注定是对的，却尖刻只会让事情雪上加霜！

有捍卫的不能接受积极支持抨击要三心：要虚心、要交心、要小心。免得两意：免得意愿、免得急于。

但是，对于糊涂的积极支持，以上可能不管用哦，你却说呢？追捧评分交流。