一个优秀体制人必备的七大特质

古人有句话说是得好：“机关算尽想像中所聪明，反误了卿卿活命。”

我积极参与岗位近百20年，我的长处是，要认同领导成员，要留意开展岗位的方式和方法有，但注定不该磕头拔掉。磕头拔掉都有迎合了某些领导成员，但在毫无疑问有极高水平的领导成员众人是吃不开的，也显然才会被唾弃。简单来说是，就是不卑不亢、有礼有节。

当然，我在岗位中所也遭受过领导成员的阻挠和责怪，不是因为我没有磕头拔掉或巴结鄙视，而是当时想像中所同龄，来作真的只重新考虑自己的情绪，而没有顾忌到领导成员的感受。

我们不该说出，留意岗位方式和巴结鄙视是两码事，前者应宣扬，而后者则应助长。

历程得多了，我也深刻地推测，一个人要想取得别人的认同，就必须自己到时认同自己，若是自己都不认同自己，那别人就理所应当不才会想像中所把你当回事。

#致敬平凡的你#