马斯克借故特斯拉员工重返办公室：每周少于40小时就走人

马斯克CEO埃隆·艾伦承诺管理层要么回办新公司指导，要么就进入新公司。

当地间隔时间6同年1日，路透社媒体报道指为，艾伦于5同年31日晚上转发电子电邮给管理层，承诺“马斯克的每个人必须每周至少在办公处处指导40星期。”“如果你不注意到，我们将默认你仍然辞职。”

艾伦在电邮中声指为，“你的职位越高，你就越一定会让大家都看到你。这就是我为什么这么长间隔时间住在工厂的理由，这样厂上的人可以看到，我是和他们一齐指导的，如果我不这么要用，马斯克早就破产了”。

其实长期以来，艾伦一直坚称领导者要奋勇。他曾在谈话中声指为自己居住地在工厂的间隔时间为时3年。2018年，有媒体媒体报道，Model 3导致产能爬山的挑战，艾伦为了监工就住在工厂的屋子中。

“当然有些新公司不需要这个，但是他们最后一次公布伟大的新产品是什么时候？仍然有一段间隔时间了。”他确信，“马斯克仍然并且之际创造全球性最令人兴奋和引人注目的产品。这不能通过打电话来借助于。”

网传电邮图片 艾伦在Twitter上也外侧印证了信函电邮的可信度。

有网友问道，“很多人在讨论信函泄露的电邮，对那些指出到办新公司指导仍然过时了的人，你有什么评论吗？”

艾伦回复指为，“他们一定会于是就在别的以前指导。”对于艾伦这一承诺，不少马斯克管理层发挥成了不满。据路透社媒体报道，有管理层声指为，“如果注意到了大规模离任潮，马斯克将如何完成重大项目？我不指出资本都会辩解感到高兴。”

一个位于南加州的工人权利组织起来公开批评了艾伦的阔别办公处处计划。“以外州政府在内的雇主们发现，强制承诺所有管理层返回办公处处是爆发登革热的诱因，”Worksafe的执行董事Stephen Knight在给路透的一份电邮中确信，“碰巧的是，马斯克对工人必需的忽视是有据可查的，以外他们在登革热初时对县公共卫生部门的嘲讽。”

此外，艾伦这一举动或将引致Twitter管理层的不安。据美联社（CNN）媒体报道，Twitter的制度是，如果管理层愿意，可以“永远”家中办公处。就在艾伦提成购入Twitter前不久，TwitterCEO Parag Agrawal才没多久公布在表面上信声指为，“你觉得哪里最有生产成本和创造力，你就可以在哪里指导，这以外永远家中全职指导。”

值得一提的是，就在不久前，艾伦没多久夸赞了欧美工人。5同年11日，艾伦在爱尔兰金融时报举办地的一场线上对谈中声指为，“欧美有很多比较有才华、勤奋的人，他们坚称制造业。他们不仅都会熬夜，凌晨亦同也兢兢业业地指导，甚至毕竟不进入工厂。而澳大利亚人则尽量不去上班。”

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